Strona powstala 27.08.2001

 

Strona Główna

Kontakt

O stronie

Szukaj: wedlug slow kluczowych - wedlug pytan

AustraLink.pl


Image Map

 

EMIGRACJA - FORMALNOSCI

 

Po zlozeniu wniosku wizowego, jak dlugo moze trwac oczekiwanie na odpowiedz?

Czy wieksze sa szanse uzyskania wizy australijskiej, jesli bede mial zaproszenie od znajomego? Czy posiadanie zaproszenia od znajomych lub od rodziny ma jakies znaczenie?

Spelniam wszystkie kryteria na uzyskanie wizy wykwalifikowanego pracownika, mam jednak watpliwosci czy zbiore wystarczajaca ilosc punktow. Czy jest cos o czym nie wiem? Czy jest cos co mozna zrobic dodatkowo?

Czy warunki przedstawione w broszurach dotyczacych emigracji w roznych kategoriach (pracownicy wykwalifikowani, przedsiebiorcy, inne) sa rygorystycznie egzekwowane?

Jestesmy zainteresowani sposobem przyznawania punktow koniecznych do uzyskania wizy pracownika wykwalifikowanego. Jakie sa KONKRETNE wymagania i o czym nalezy szczegolnie pamietac?


Po zlozeniu wniosku wizowego, jak dlugo moze trwac oczekiwanie na odpowiedz?
 

Rozpatrywanie wniosku o wize pobytowa jest procedura, ktora jest zapewneprzestrzegana, przez urzad imigracyjny, z nalezyta starannoscia. Nie wiem czyistnieja jakies wytyczne dotyczace czasu zalatwiania sprawy. Na pewno jednak sa wymogi, co do kryteriow, ktore aplikant musi wypelnic. I wlasnieweryfikacja wniosku, w swietle owych kryteriow, moze pochlonac wiecej, lub mniej, czasu.

U mnie trwalo to 22 miesiace. Jednym zpowodow bylo to, ze musielismy powtarzac badania lekarskie jednego z czlonkowrodziny. Powtorzyc badanie to nie problem, ale informacja o tej koniecznoscinadeszla do nas w wiele miesiecy po pierwszych badaniach. W ten sposob jedno zkryteriow, dotyczace jednej osoby, spowodowalo opoznienie calej rodziny, o co najmniej pol roku. A moze o rok?

Wowczas tlumaczono to tym, ze badaniaprzeprowadzane sa w Polsce, ale analiza (lub weryfikacja) wynikow odbywa sie wspecjalnym osrodku w Australii. Przesylano tam nie tylko dane i opisy, alerowniez np. zdjecia rentgenowskie. Osrodek ten, rok rocznie, ma zapewne kilkasettysiecy kompleksowych analiz do wykonania, nadchodzacych z calego swiata.Dodatkowo, czas przesylki w obie strony i czas nabierania, na kazdym etapie, mocy urzedowej, kumuluja sie w miesiace i kwartaly.

Dlaczego wszystko przesylane jest doAustralii? W owym czasie rowniez testy z angielskiego (prace pisemne i tasmy magnetofonowe) byly sprawdzane w Australii.

Mysle, ze sa co najmniej dwa powody:

  • zastosowanie ujednoliconej procedury analizy medycznej badan(czy egazaminow jezykowych) wykonanych w najrozniejszych zakatkach swiata, jestbardziej obiektywne i, z punktu widzenia Australii, pewne

  • bezstronnosc i odpornosc na korupcje.

Ten sposob wykorzystywany jest w Australiirowniez w innych delikatnych dziedzinach. Np. slyszalem, ze prace maturalne zjezykow obcych, miedzy innymi z polskiego, sa przesylane, do sprawdzenia, doinnych stanow. Ma to wyeliminowac wszelkie pokusy i przekrety - i jest zapewne dosc skuteczne.

Na pocieszenie moge jednak dodac, ze wprzypadku mojego znajomego, cala procedura trwala znacznie krocej, jakies 6-9miesiecy. Na marginesie dodam, ze mial juz w paszporcie wize i ... rozmyslil sie.

Moim zdaniem, najwazniejsze jest nie to jak szybko, lecz z jakim wynikiem. A zatem przygotuj dokumentacje na najwyzszym poziomie, zdaj IELTS na maksymalna ilosc punktow, uzyskaj uznanie kwalifikacji i swiadectwo zdrowia (rzuc palenie!!).

 

powrot do gory

Czy wieksze sa szanse uzyskania wizy australijskiej, jesli bede mial zaproszenie od znajomego? Czy posiadanie zaproszenia od znajomych lub od rodziny ma jakies znaczenie?

Zapraszajacy zobowiazuje sie pokryc wszystkie koszta zwiazane z pobytem aplikanta w Australii (zakwaterowania, wyzywienie, medyczne i inne), co ulatwia sprawe, gdyz aplikant nie musi wykazywac sie srodkami finansowymi. Zobacz www.immi.gov.au

 

Spelniam wszystkie kryteria na uzyskanie wizy wykwalifikowanego pracownika, mam jednak watpliwosci czy zbiore wystarczajaca ilosc punktow. Czy jest cos o czym nie wiem? Czy jest cos co mozna zrobic dodatkowo?

oraz

Czy warunki przedstawione w broszurach dotyczacych emigracji w roznych kategoriach (pracownicy wykwalifikowani, przedsiebiorcy, inne) sa rygorystycznie egzekwowane?

oraz

Jestesmy zainteresowani sposobem przyznawania punktow koniecznych do uzyskania wizy pracownika wykwalifikowanego. Jakie sa KONKRETNE wymagania i o czym nalezy szczegolnie pamietac?

Nie potrafie udzielic bezposredniej odpowiedzi na te pytania, wszystkie dotyczace zreszta tego samego zagadnienia.Nie jestem osoba kompetentna, nie mam dostepu do tego rodzaju informacji.

Jedynymi ludzmi ktorzy moga wypowiedziec sie na ten temat jako fachowcy, sa:

  • urzednicy migracyjni i

  • agenci migracyjni.

Napisalem, ze moga sie wypowiedziec, a nie ze moga cos obiecac lub zapewnic, gdyz nikt nie da gwarancji sukcesu dla twojej sprawy, przed zakonczeniem procesu jej rozpatrywania. Pieniadze tez nie sa zwracane w razie niepomyslnego jej obrotu.

Problem z urzednikami polega na tym, ze sa trudno dostepni, lub praktycznie niedostepni, szczegolnie jesli siedza w centrum rozpatrywania podan w Adeleide (to centrum zostalo wytypowane do zalatwiania wszystkich podan o wize w kategorii pracownik wykwalifikowany, chyba z calego swiata). Na listy i e-maile odpowiadaja uprzejmie, lecz tekstami standardowymi, co czesto nie wyjasnia dokladnie kwestii z jaka sie do nich zwrocono.

Usprawiedliwieniem dla urzednikow moze byc fakt, ze w ubieglym roku finansowym, czyli do 30 czerwca 2002, zatwierdzili oni okolo 53 tys. wiz pracownikow wykwalifikowanych. Aby pozytywnie zaopiniowac taka liczbe podan musza zapewne rozpatrzyc ich kilkakrotnie wiecej, tak wiec roboty maja huk i pewnie stad ten malo indywidualny ton korespondencji.

Natomiast rola agenta migracyjnego jest bezposredni kontakt z aplikantami i potencjalnymi aplikantami,odpowiadanie na pytania indywidualne, pomoc w kompletowaniu dokumentacji, czy ocenianie szans. Tu jednak za usluge i za informacje trzeba placic.

Odpowiadajac na powyzsze pytania, moge tylko powiedziec, ze bardzo wazna jest dokumentacja, ktora przygotowuje aplikant. Tylko i wylacznie na podstawie tego co, i w jaki sposob, podasz do wiadomosci, dokonywana jest ocena twojej osoby. Musisz wiec przedstawic sie w sposob najlepszy z mozliwych.

Jesli piszesz zyciorys, to:

  • musi to byc w jezyku angielskim

  • bez bledow

  • stosuj marginesy i odstepy, ale bez szlaczkow

  • niech dokument bedzie logiczny i chronologiczny, bez dziur w zyciorysie

  • niech kazdy fakt (np. pracowalem w Motorola) bedzie udokumentowany stosownym zaswiadczeniem, referencjami

  • jesli wymagaja np. opisu jakiegos projektu nad ktorym pracowales, to przyloz sie, podawaj konkrety, ale zadbaj tez o forme.

  • zrob to tak, aby urzednikowi latwo bylo przez cala dokumentacje przejsc, aby wszystko bylo dostepne i czytelne, aby nie musial zbyt duzo sie wysilac, aby sie czasem nie zdenerwowal

Nalezy dokladnie przeczytac, czego wymaga od ciebie "twoja" organizacja zawodowa i drobiazgowo to wypelnic. Zasady sa podobne jak w przypadku ubiegania sie o prace, tyle ze stawka jest wieksza.

I to sa chyba najlepsze odpowiedzi na powyzsze pytania, jakich jestem w stanie udzielic:

  • perfekcyjnie przygotuj swoje dokumenty, bo na nich sie wszystko opiera.

  • jesli masz watpliwosci w sprawie wymagan, albo szczegolowe pytania dotyczace procedury, albo obawy, ze sam sobie nie poradzisz, to mozesz byc pewnien, ze kazdy je ma. Zawsze mozesz rozwazyc skorzystanie z uslug agenta migracyjnego.


powrot do gory